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Technicien en électronique

Poste :
Notre client, un chef de file dans son domaine d’expertise, est à la recherche d’un(e) Technicien(ne) en électronique.

Description

Lambert RH
2565, rue St-Pierre, Drummondville (Québec), J2C 7Y2
Nombre de poste :
1
Numéro de l'offre :
MD50019
Date de publication :
10 avril 2018
10-04-2018
Lieu de travail :
Drummondville
Principales fonctions :
La personne en poste devra supporter les opérations au sein d’une équipe multidisciplinaire et aura comme principales responsabilités :
  • Supporter l’équipe technique et d’ingénierie;
  • Poser les diagnostiques et effectuer les réparations et entretiens nécessaires;
  • Assurer la maintenance préventive des équipements de l’usine;
  • Participer aux processus d’amélioration des procédés techniques et de conception des équipements;
  • Effectuer la calibration des instruments;
  • Toutes autres tâches connexes.
Exigences :
Niveau d'études : DEC en électronique ou toute autre combinaison de formation et d’expérience jugée pertinente.
Années d'expérience reliées à l'emploi : 2 à 3 ans d’expérience pertinente dans des fonctions similaires.
Description des compétences :
  • Bonnes connaissances des automates et des interfaces programmables ;
  • Bonnes connaissances des microcontrôleurs et de l’électronique;
  • Carte d’électricien et connaissance en réseautique, des atouts;
  • Avoir une attitude positive et un excellent esprit d’équipe;
  • Être autonome, débrouillard et avoir un bon sens de l’organisation;

Autres :

  • Langues : Anglais fonctionnel;
  • Logiciels : Suite office et logiciels de conception 3D, un atout.
Conditions de travail :
Salaire offert : à discuter selon expérience
Nombre d'heures par semaine : 40,00
Conditions diverses :
  • Horaire réparti sur 4 jours.
  • Quart de soir (travail de jour occasionnel)
Statut d'emploi : permanent, temps plein, de soir
Communication :
Veuillez nous faire parvenir votre CV par fax au
819 472-5250 ou par courriel à : info@lambert-rh.com
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Le genre masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte seulement. L’entreprise souscrit au principe d’équité en matière d’emploi.
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Seules les personnes retenues seront contactées.